弊社は、「テレワーク東京ルール」実践企業である事を宣言しております。
2024年11月現在、8割以上の社員が週4日以上テレワークで勤務しております。

弊社は今後とも、テレワークを活用した従業員満足度向上、雇用創出を通じた社会貢献に努めてまいります。